مطالعه اقتصادی مدیریتی تأکید دارد که تصمیماتی گرفته می شود تا هدف های خاصی را ارتقاء دهند . گرچه ممکن است هدف دقیق متفاوت باشد . نکته کلیدی این است که مدیر باید هدف های پایانی خود را ارتقاء دهد . مثلاً اگر هدف مدیر بالا بردن سود باشد . باید بتواند نتایج سودزای دوره های عملی جایگزین ( مثل اعمال قیمت های گوناگون ) را برآورد و ارزیابی کند . این پیوست ، استفاده از کلکولوپی از مسائل بهینه سازی را ارائه و مرور می کند . این تکنیک ها در سراسر کتاب بکار برده می شوند. بگذارید با یک مثال آغاز کنید .
بهینه سازی با استفاده از صفحه گسترده. ۱۳
تحلیل تقاضا و قیمت گذاری بهینه. ۱۸
زبان به عنوان یک نظام نشانه‌ای با انتقال معنا به ایجاد، حفظ، تقویت یا تضعیف و قطع روابط بین انسان‌ها می‌پردازد. معنایی که زبان منتقل می‌کند. بر سه دسته است: معنای توصیفی، معنای بیانی و معنای اجتماعی. در این میان «نامگذاری» به عنوان یک پدیده زبانی خود به نوعی منتقل کننده این معانی است، گرچه ممکن است درهر نامی یکی از معانی برجستگی بیشتری پیدا کند و یا در هر دوره‌ای یکی از معانی ترجیح داده شده و سایر معانی و جنبه‌های نام کم‌رنگ‌تر شود و سخنگویان یک زبان را به سمت انتخاب نام‌هایی که بیان‌کننده آن معناست سوق دهد.
در این مقاله خواهیم دید که چگونه ضرورت‌های جدید فرهنگی مردم، خود را در نحوه نامگذاری دید که چگونه ضرورت‌های جدید فرهنگی مردم، خود را در نحوه نامگذاری نمایان می‌سازد و چگونه فرد با حفظ ارزشهای پیشین با انتخاب نام به نیاز «به روز شدن» و «متجدد به نظر رسیدن» پاسخ می‌گوید و همه معانی توصیفی، بیانی و حتی نمایدن را در جهت انتقال معنای اجتماعی به خدمت می‌گیرد.
منشأ ارزش و اعتبار نام در فرهنگ ایرانی.. ۶
گرایش‌های نامگذاری ایرانیان در گذشته و حال.. ۹
منابع نامگذاری ودیدگاه‌های فرهنگی.. ۹
روابط اجتماعی :
۱: افرادی که علاقه مند به جامعه انسانی می باشند .
۲: به خواسته های دنیای بیرونی با شدت بیشتری پاسخ می دهند .
۳: در رفتارشان هیجان خود را به آسانی بروز می دهند .
۴: هنگام درگیری با مشکلات , ادواری خوها از دیگران کمک می طلبند.
رغبت و توانایی ها :
۱: ادواری خوها بیشتر به اصول انتزاعی رغبت نشان می دهند .
۲: توانایی سازمان دهی آنها بسیار خوب است و از طرفی به سختی می توانند یک عامل را از مجموعه کل مجزا سازند .
۳: نتایج دوران مدرسه آنان بهتر از دوران دانشگاه است .
۴: اگر نویسنده باشند واقع نگر , شوخ طبع و طنز پردازند .
۵: در زمینه نقاشی به رنگ ها بیشتر از شکل ها توجه نشان می دهند
۶: مشاغلی را ترجیح می دهند که در آنها با اشخاص سر و کار داشته و واجد موقعیت های اجتماعی است .
مثل : فروشندگان , مدیران باشگاه , مددکاران اجتماعی , معلمین
توضیح عوامل مرتبه اول ( رگه های عمقی ): ۲
الف : ادواری خویی : ( مردم آمیزی ) ۲
ب : گسیخته خویی ( مردم گریزی ) ۲
الف : پایداری هیجانی (نیرومندی من) ۴
ب : نوروزگرایی عمومی ( ناپایداری هیجانی ) : ۵
عامل G : خلق استوار _ خلق نارس و وابسته : ۸
عامل H : ادواری خویی متهورانه _ گسیخته خویی اساسی ، در خود مانی ( جسور _ ترسو ) ۹
عامل : I حساسیت هیجانی _ زمختی رشد یافتگی ( حساس _ کله شق ) ۱۰
عامل :L گسیخته خویی پارانویاگونه _ در دسترس بودن اعتماد آمیز ( شکاک _ زود باور ) ۱۲
الف : گسیخته گویی پارانویاگونه. ۱۲
ب : در دسترس بودن اعتماد آمیز. ۱۲
عامل : M کولی گری _ رغبت های عملی ( خیال پردازی _ اهل عمل ) ۱۲
عامل : N ظرافت کاری _ سادگی بی ظرافت.. ۱۳
عامل : O بی اعتمادی اضطراب آمیز _ اعتماد توأم با آرامش… ۱۴
عامل : Q2خودکفایی _ ناتوانی در اخذ تصمیم ( مسلط برخورد _ متکی به دیگران ) ۱۵
عامل: Q4تنش عصبی ( مضطرب و آرام ) ۱۶
:۱برون گرایی : ( برون گرایی در برابر درون گرایی ) ۱۶
:۲اضطراب : ( اضطراب پایین در برابر اضطراب بالا ) ۱۶
:۳انعطاف پذیری : ( انعطاف پذیری در برابر حساسیت عاطفی ) ۱۶
:۴استقلال : ( استقلال در برابر وابستگی ) ۱۷
:۵کنترل غرایز : ( کنترل بالا در برابر کنترل پایین ) ۱۷
:۶سازگاری : ( سازگاری در برابر عدم سازگاری ) ۱۷
۷:قدرت رهبری : ( قدرت رهبری بالا در برابر قدرت رهبری پایین ) ۱۸
:۸خلاقیت : ( خلاقیت بالا در برابر خلاقیت پایین ) ۱۸
روش‌های حفاری مکانیکی دو اشکال اساسی در ارتباط با عمق حفاری دارند: ۱) با عمیق‌تر شدن عملیات حفاری مقدار افت انرژی در طول لول‌ها و اتصال‌ها نیز بیشتر می‌شود و در نهایت مقدار انرژی که به سر مته منتقل می‌شود برای حفظ نفوذپذیری بالا کافی نیست و در نتیجه حفاری در اعماق به کندی صورت می‌گیرد و سبب بالارفتن هزینه حفاری می‌شود. ۲) با عمیق‌تر شدن چال یا چاه، سنگ‌ها نیز متراکم‌تر و سخت و از نسبت پوئسونز و مقاومت فشاری و جانبی زیادی برخوردار می‌شوند که استهلاک زودرس مته را سبب می‌شود و در نهایت تعداد دفعات تعویض مته و میزان تعمیر آنها افزایش می‌یابد. در اعماق، تعویض و تعمیر مته به زمان بیشتری نیاز دارد؛ بنابراین، وقت بیشتری تلف می‌شود و هزینه عملیات به مراتب زیادتر از مناطق کم‌عمق و سطحی است. بدین لحاظ در دو دهه گذشته تلاش فراوانی برای جایگزین‌کردن روش مکانیکی با روش‌های غیر مکانیکی انجام شده است
مبنای ابتدایی نفوذپذیری در سنگ‌ها.. ۳
مقایسه عملکرد روش‌های نوین.. ۱۱
۱۵-۳ جت دریل‌های کاویتاسیونی.. ۲۱
دریل‌های قوس الکتریکی و پلاسما.. ۳۶
دریل‌های الکتریکی خردکننده.. ۶۶
جت دریل‌های آبی با فشار بالا.. ۹۲
استخراج گمانه‌ای با فشار آب.. ۱۰۳
بدون تردید مدیریت کارآمد شهری، پیش شرط اساسی هرگونه موفقیت در اجرای برنامه‌های توسعه‌ای جهت افزایش رفاه شهروندان در مناطق شهری بخصوص کلان‌شهر تهران می‌باشد. جمله ساز و کارهایی که در کارآمدی مدیریت کلان‌شهر تهران تاثیر غیرقابل انکاری دارد ایجاد و توسعه نظام‌های توزیع مدرن و متمرکز در قالب فروشگاه‌های زنجیره‌ای می‌باشد. این گروه از مراکز توزیع مدرن دارای فواید گسترده اقتصادی و اجتماعی می‌باشند که از آن جمله می‌توان به مواردی ذیل اشاره نمود:
بر این اساس، اندیشه و ضرورت ایجاد فروشگاه‌های زنجیره‌ای شهروند میان تصمیم‌گیران و تصمیم‌سازان شهرداری تهران بعنوان متولی ارائه و اشاعه خدمات مطلوب شهری شکل گرفت، بطوریکه این نهاد در سال ۱۳۷۳ شرکت خدماتی کالای شهروند و به تبع آن اولین فروشگاه یعنی فروشگاه بیهقی در میدان آرژانتین تاسیس و راه‌اندازی نمود.
کاربینی شرکت خدماتی کالای شهروند ۳
محورهای تدوین برنامه نوین سازی ۲۵